SoulanVerificada
3481741 - Supervisor de Vendas de Loja
Sobre a empresa
Desenvolvendo projetos em recursos humanos desde 1988!
Fundado em 1988 com o propósito de ajudar os profissionais a trabalharem mais felizes, o Grupo Soulan desenvolve projetos em recursos humanos assessorando seus clientes na atração, seleção, avaliação, desenvolvimento e retenção do capital humano, para que estes possam focar seus esforços e atenções às principais necessidades do seu negócio, gerando assim, ganhos expressivos de performance. qualidade e resultados.
Contamos com uma equipe altamente capacitada e constantemente atualizada nas necessidades do mercado e com as mais modernas ferramentas de tecnologia para a melhor condução e gestão de todos as suas frentes e projetos de RH.
Nestas mais de três décadas de mercado, o Grupo Soulan já atendeu mais de 5 mil empresas, com mais de meio milhão de profissionais contratados, desenvolvidos e administrados.
E é por tudo isso que o Grupo Soulan se tornou referência no mercado de RH, conquistando espaço por todo o território brasileiro e expandindo suas fronteiras com projetos na América Latina e Europa.
Sobre a vaga
Estamos em busca de um(a) Supervisor(a) de Vendas motivado(a) e orientado(a) a resultados para compor a equipe de uma loja consolidada em shopping no Rio de Janeiro (RJ). Se você possui perfil liderador, paixão pelo varejo e vivência com grandes operações, esta pode ser a oportunidade ideal para impulsionar sua carreira.
A posição é sob regime CLT (Efetivo), atuando em escala de trabalho 6x1, oferecendo um ambiente dinâmico e focado em metas e alta performance.
Responsabilidades
- Monitorar diariamente, semanalmente e mensalmente os resultados de vendas, comunicando os indicadores à equipe e atuando como agente ativo no plano de ação.
- Apoiar a gerência da loja no cumprimento dos planos de vendas e lucros operacionais, mantendo o controle contínuo das despesas.
- Desenvolver estratégias para o crescimento do negócio no setor atribuído, alavancando programas de fidelização, eventos e o conhecimento de produtos e serviços.
- Utilizar ferramentas de planejamento de forma eficaz para garantir o atingimento dos resultados operacionais e comerciais.
- Analisar tendências de vendas, acompanhar as movimentações da concorrência e propor ações adequadas para o negócio.
Requisitos obrigatórios
- Ensino Superior completo ou cursando em Gestão Comercial, Administração de Empresas, Marketing ou áreas correlatas.
- Experiência prévia atuando em posições de liderança e gestão de pessoas em operações de grande porte.
- Vivência com gestão de indicadores comerciais, especialmente taxa de conversão, em lojas de grande fluxo e faturamento.
- Experiência com planejamento de demanda e cronogramas.
Diferenciais
- Perfil proativo com facilidade para se adaptar a rotinas aceleradas do varejo de shopping.
- Forte habilidade de comunicação, engajamento de time e orientação para atendimento ao cliente.
O que esperamos
Esperamos um(a) profissional dinâmico(a), com forte visão analítica e capacidade de inspirar a equipe no dia a dia de vendas. Se você busca evoluir na área comercial e se identifica com a gestão de indicadores e resultados, queremos conhecer você!